【高市新総裁】66％が「期待」も国民が懸念している”あること”

かか男

4日前

TBS・JNNが10月4～5日に実施した世論調査では、「高市早苗新総裁に期待する」が66％、「期待しない」が26％という結果が出ています。
一方、自民党の信頼回復については、「つながると思う」が40％、「つながらないと思う」が48％と、やや懐疑的な見方も多く出ています。

この結果から読み取れるのは、国民の多くが「女性初の総裁」という象徴性や期待感を持ちつつも、過去の政権運営や政治家への信頼性に対する慎重さを捨てきれていないということです。

また、共同通信の別の世論調査では高市氏に「期待する」と回答した人が68％に上り、同時に「裏金議員の起用反対」が77％に達しているというデータも報じられています。

これらの数値は、高市新内閣・自民党新体制への期待と同時に、過去の政治スキャンダルや“不透明さ”への警戒感が根強く残っていることを示唆しています。

“裏金議員”起用問題──高市氏のスタンスと野党・世論の反発

高市氏は総裁選期間中から、一部議員の“裏金問題”起用をめぐる批判に対し、「議席を得られた方については再処分を考えていない」「人事には影響しない」と明言していました。

この立場は「過去の問題は清算済み／現在の議員としての権利を尊重すべき」という主張ですが、野党側からは「過去の闇がよみがえる」「政治の悪い慣習が復活する危険性がある」との牽制の声も上がっています。

立憲民主党の安住幹事長は、「自民党が“生まれ変わる”のではなく、裏金議員が復活し、昔の悪い政治が戻ってくる」と強く批判しました。

実際の人事においては、以下のような力学が働く可能性があります：

ただし、「裏金問題は決着済み」との主張には批判が根強く、起用が“既定路線”扱いされれば、世論や野党の反発が政権運営を重荷にするリスクは高いでしょう。

高市氏は総裁選後、共に戦った候補者たちを「全員に活躍していただく」と表明していますが、実際のポスト配分は各派の調整がカギとなります。

注目される人事候補には、以下のような名前が挙がっています：

また、「旧政治家」「既存派閥」の顔ぶれが目立ちすぎると「変化なき政権」として批判が出かねません。そうした意味で、高市氏がどこまで“新顔・異色人材”を起用できるかが、政権の新鮮さ・信頼回復の鍵になるでしょう。

自民党は従来、公明党との連立を基盤としてきましたが、高市政権下でその構図に変化の兆しもあります。

ただし、総選挙を控える政権としては「安定性」が重視されるため、いきなり大きな連立軸の転換を図るのはハイリスクと判断される可能性が高いでしょう。

いくつかのリスク要因が、高市政権を“短命政権”と化す可能性を秘めています。東洋経済オンラインでも「地雷原」と題した分析が出ています。

主なリスクは次の通りです：

項目	注視すべき点
人事布陣	派閥バランス、新顔起用、裏金疑惑議員の扱い
政策実行力	物価対策、社会保障、外交・安全保障
与党連携	公明党との連携強化 or 軌道変更の動き
支持率の推移	世論調査変化、地方票・若年層支持率の動向
選挙タイミング	衆院解散・総選挙の見通しと、解散までに成果を出せるかどうか

高市早苗氏の総裁就任は、政界にとって象徴的かつ転換点となり得る出来事です。「期待する」66％という高い支持感は、象徴力と初動の期待値の表れでしょう。

しかしその裏には、「期待しているが信頼回復にはどうか」「裏金起用への不安」「人事・政策が伴わなければ空虚になりうる」というシビアな視線も存在しています。

政権の“顔ぶれ”と“政策実行力”、そして野党・国民との向き合い方が、この政権の命運を左右するでしょう。
今後の人事発表、内閣布陣、各政策発表は、一つひとつがメディア・国民の注目対象になります。